Mittelsten Scheid Consulting
Mittelsten Scheid Consulting

#Marketing #Sales #Recruiting #Vertrieb #Agile - ein Karrierweg von heute

Biografie

Aktuell

Foto: TRA Robotics GmbH

Seit 2019 arbeite ich als Chief of People & Culture bei "TRA Robotics". Unser Motto: "We believe complex hardware production should mirror contemporary software production. We create indrustrial robotics so flexible, it can quickly and easily adapt to produce any new product, meaning time to market is much shorter, and capital expense much lower."

Mein Focus: Business Development im Bereich People & Culture. Die komplette Installation des neuen TRA Headquarters in der Metropole Berlin steht im Mittelpunkt meiner Arbeit. Die Bereitstellung einer modernen Arbeitswelt, die Top-Talenten einen attraktiven Arbeitsplatz bietet, der Aufbau einer agilen Arbeitskultur mit einem agilen Mindset sowie die Recruitierung für und Transferierung von Mitarbeitern zum Standort Berlin werden meine Arbeit bestimmen.

Von 2017-2018 arbeitete ich als VP People & Culture bei einer der am schnellsten wachsten Reservierungsplattformen für die Gastromie, Quandoo. Die Neuausrichtung der Personalabteilung, der Aufbau eines neuen Headquarters in der Kulturbrauerei sowie die Ausrichtung von Events zum Aufbau einer Unternehmenskultur, bei der der Mitarbeiter im Mittelpunkt steht, standen hier für mich an erster Stelle. Von 2015-2016 arbeitete ich als Leiter Business Development bei dem Marktführer für einen guten Start in den neuen Tag, dem führenden Anbieter für Office Coffee Solutions "Kaffee Partner". Hier verantwortete ich sowohl strategisch die internationale Expansion wie auch operativ die Vertriebsleitung der Schweiz sowie das Sales Recruiting & Controlling. Der Aufbau eines eigenständigen Sales Recruiting mit der Einstellung von über 75 Vertriebstalenten in nur 12 Monaten sowie die Installation der ersten Employer Branding Instrumente waren hierbei die größten Erfolge.

Zuvor arbeitete ich von 2011 bis 2015 bei der amerikanischen Lifestyleplattform "Groupon". Dort übernahm ich nach einem erfolgreichen Aufbau des TECH Recruitings sowie der Einführung eines modernen Employer Brandings im Mai 2013 als internationaler Personalleiter die Verantwortung über die Regionen Zentral- und Osteuropa (7 Länder, ca. 1300 MA).

Persönliche Stärken

Foto: privat

Unternehmen müssen ihre Strategien an den Takt der Zeit anpassen. Doch moderne Strategien führen nicht automatisch zum Erfolg. Mit kreativen Ideen am Arbeitgebermarkt authentisch und emotional geladen auftreten hilft. Das ist meine Kompetenz. Ich unterstütze Unternehmen und Personalabteilungen in ihrem Ziel, sich so aufzustellen, dass sie die aktuellen Herausforderungen durch die Generation Y & Z sowie das Talent Recruiting und die Digitalisierung erfolgreich meistern und sich vom Wettbewerb abheben. Als "Certified Agile Transformation Manager" und "Certified Agile HR Manager" stehe ich mit modernsten Methoden als Berater zur Seite.

Ausbildung

Foto: Universität Mannheim

Nach meiner Ausbildung zum Bankkaufmann bei der Sparkasse Dortmund studierte ich Betriebswirtschaftslehre mit den Schwerpunkten Marketing und internationalem Management an der Universität Mannheim, sowie der London School of Economics (LSE, England/London) wie auch der Umea School of Business and Economics (USBE, Schweden/Umea). Berufsbegleitend absolvierte ich 2014 ein HR Executive Studium an der Quadriga Hochschule Berlin sowie in 2015 eine Weiterbildung zum systemischen Organisationsberater bei der Unternehmensberatung Simon, Weber and Friends in Berlin. Zuletzt ließ ich mich bei der führenden Unternehmensberatung, HR Pioneers, zum "Agile Transformation Manager" sowie "Agile HR Manager" zertifizieren.

Aktueller Arbeitgeber: TRA Robotics GmbH, Berlin

Foto: TRA Robotics GmbH

We, TRA Robotics, believe that factories will eventually be robofacturing everything wherever and whenever it is needed. We are currently setting up our first factory, capable of moving, fitting, gluing, bolting or harnessing any design. This factory will be producing smart electric vans for our partner Arrival. Based in Banbury, United Kingdom.

 

We are made up of experts in engineering, software, artificial intelligence and robotics, coming from some of the most progressive companies in the world.

 

We believe complex hardware production should mirror contemporary software production.

 

(Text: TRA Robotics)

Vorheriger Arbeitgeber: Quandoo, Berlin

Foto: Quandoo

Quandoo ist eine Buchungsplattform für Restaurants, die Sie als Gastronom mit Ihren potentiellen Gästen verbindet. Unsere Produkte werden Ihr Tagesgeschäft maßgeblich vereinfachen. Mit Quandoos Reservierungsmanagement-System sortieren und verwalten Sie wichtige Informationen, behalten stets den Überblick und maximieren Ihre Buchungen.

Seit Markteinführung im Dezember 2012 kann Quandoo bereits auf eine steile Wachstumskurve zurückblicken - und ein Ende ist noch lange nicht in Sicht. Unser Ziel ist nämlich ganz klar: Transform the world's dining out experiences.

 

(Text: Quandoo)

Vorheriger Arbeitgeber: Kaffee Partner, Osnabrück

Foto: Kaffee Partner

Täglich mehr als 2 Millionen frisch gebrühte Kaffee-Spezialitäten bei über 70.000 Kunden: Kaffee Partner ist mit 40 Jahren Erfahrung das bundesweit führende Unternehmen für die Versorgung mit Kaffee & Co. im Mittelstand. Schwerpunkt ist die Entwicklung und der Vertrieb von Kaffeespezialitäten-Systemen, die mehrfach für Bedienkomfort, Design und Funktion ausgezeichnet worden sind.

Getragen wird dieser Erfolg von einem mehr als 530-köpfigen Team, in dem jeder Tag mit dem klaren Ziel startet: Mit Frische, Innovationskraft und Verantwortungsbewußtsein ermöglichen wir jeden Tag unseren Kunden Genußmomente. Als Unternehmen ist Kaffee Partner beispielsweise als Top Job Arbeitgeber 2012 & 2014 und Top Innovator 2012 ausgezeichnet worden.

 

(Text: Kaffee Partner)

Vorheriger Arbeitgeber: Groupon, Berlin

Foto: privat

Groupon ist die weltweit wichtigste und leistungsstärkste Lifestyle-Plattform für den lokalen Handel und bietet die attraktivsten Angebote zur Alltags- und Freizeitgestaltung. Täglich werden in über 500 Städten weltweit Deals aus den Bereichen Gastronomie, Wellness, Freizeit, Beauty, Hotels und Reisen, Shopping, Events und Luxus angeboten. Groupon beschäftigt heute fast 12.000 Mitarbeiter in 47 Ländern, verzeichnet weltweit rund 53 Millionen aktive Nutzer, über 250 Millionen Newsletter-Abonnenten und kooperiert mit über 800.000 Partnern. Im dritten Quartal 2014 wurden weltweit etwa 300.000 Deals angeboten. Bislang kann Groupon über 600 Millionen verkaufte Deals verzeichnen. Rund 100 Millionen Mal wurde weltweit die Groupon App heruntergeladen - die Abwicklung aller globalen Transaktionen erfolgt bereits zu 54 Prozent über mobile Endgeräte. In Deutschland, Österreich und der Schweiz gehört Groupon zu den erfolgreichsten E-Commerce-Unternehmen.

 

(Text: Groupon)

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